asistencia en bienestar

Ayudamos a las personas a sentirse mejor y a recuperarse del burnout

CÓMO FUNCIONA

Combinamos biomarcadores vocales y el Inventario de Burnout de Copenhague con coaching para reducir el burnout.

Ayudamos a su personal a sentirse mejor, y lo demostramos con datos.

BIOMARCADORES VOCALES

Análisis continuo de patrones vocales para detectar estrés, estado de ánimo y bienestar

Identifica señales tempranas de burnout antes de que se manifiesten por completo

Realiza seguimiento de los cambios a lo largo del tiempo para mostrar un progreso real y medible

INVENTARIO DE BURNOUT DE COPENHAGUE

Evaluación de 19 preguntas que mide el burnout personal, laboral y relacionado con clientes

Ayuda a las personas a reflexionar sobre lo que realmente está impulsando su experiencia

Establece una línea base estructurada para guiar el coaching y medir el progreso

COACHING HUMANO

Coaching 1:1 enfocado en desafíos reales (estrés, carga de trabajo, límites)

Apoyo personalizado basado en datos objetivos y de autoevaluación

Impulsa cambios de comportamiento sostenibles, no solo alivio a corto plazo

asistencia en bienestar

Ayudamos a las personas a sentirse mejor y a recuperarse del burnout

CÓMO FUNCIONA

Combinamos biomarcadores vocales y el Inventario de Burnout de Copenhague con coaching para reducir el burnout.

Ayudamos a su personal a sentirse mejor, y lo demostramos con datos.

BIOMARCADORES VOCALES

Análisis continuo de patrones vocales para detectar estrés, estado de ánimo y bienestar

Identifica señales tempranas de burnout antes de que se manifiesten por completo

Realiza seguimiento de los cambios a lo largo del tiempo para mostrar un progreso real y medible

INVENTARIO DE BURNOUT DE COPENHAGUE

Evaluación de 19 preguntas que mide el burnout personal, laboral y relacionado con clientes

Ayuda a las personas a reflexionar sobre lo que realmente está impulsando su experiencia

Establece una línea base estructurada para guiar el coaching y medir el progreso

COACHING HUMANO

Coaching 1:1 enfocado en desafíos reales (estrés, carga de trabajo, límites)

Apoyo personalizado basado en datos objetivos y de autoevaluación

Impulsa cambios de comportamiento sostenibles, no solo alivio a corto plazo

ASISTENCIA EN BIENESTAR

Ayudamos a las personas a sentirse
mejor y a recuperarse del burnout

.01

EVALUACIÓN INICIAL

 Niveles de riesgo:
• Riesgo 1
• Riesgo 2
• Riesgo 3
Biomarcadores vocales

.02

INTERVENCIÓN

 • Hasta 25 sesiones al año
• Métricas constantes
• Apoyo con IA
• Asistencia

ENCAJAMOS EN EL “MEDIO”

PAE (Programa de Asistencia al Empleado)

Apoyo en la crisis, agudo y de corto plazo, baja utilización

VACÍO INTERMEDIO

El 56% de los empleados necesita ayuda antes de que se convierta en una crisis, antes de que haya un diagnóstico

SISTEMA DE SALUD

Entra en vigor con un diagnóstico. El acceso puede ser muy lento

PAE (Programa de Asistencia al Empleado)

Apoyo en la crisis, agudo y de corto plazo, baja utilización

VACÍO INTERMEDIO

El 56% de los empleados necesita ayuda antes de que se convierta en una crisis, antes de que haya un diagnóstico

SISTEMA DE SALUD

Entra en vigor con un diagnóstico. El acceso puede ser muy lento

NOBLE.

VAMOS A CONSTRUIR ALGO JUNTOS